La Partie 5 (Le dirigeant d’entreprise) se focalise sur une catégorie spécifi que
de particuliers, les dirigeants. Après une présentation des particularités fi scales aux-
quelles ils sont soumis (Le régime fi scal des rémunérations des dirigeants), le
système des stock-options et les pistes de son optimisation sont traités (Les stock-
options). De par son activité, le dirigeant est amené à prendre des risques. Il est alors
important pour lui de mettre en place des outils de protection de son patrimoine
privé (La protection du patrimoine du dirigeant). Enfi n, à l’occasion de la trans-
mission de son entreprise, certaines impositions sont dues. Afi n d’éviter que ces
dernières soient pénalisantes pour l’activité économique et la pérennité des entrepri-
ses, le législateur est intervenu afi n d’en limiter les conséquences (La fi scalité de la
transmission d’entreprise).
Enfin, la Partie 6 (Études de cas de stratégie patrimoniale) conclut l’ouvrage
par trois études de cas dont l’objet est de montrer que le patrimoine des particuliers
doit se gérer de façon active et selon une approche pluridisciplinaire,